Ágora Social

Soluciones de Ágora Social

Cómo conseguir equipos de captación de fondos más eficaces


La captación de fondos abarca un amplio abanico de perfiles de conocimientos y competencias y no es posible que una única persona disponga de ellas. De ahí que sea necesario formar equipos de personas que puedan reunir las competencias necesarias para conseguir los recursos que necesita la organización. Este informe expone cómo inciden los distintos roles que desempeñan los componentes de un equipo en el rendimiento del mismo y la forma en que los consultores de Ágora Social pueden ayudarte a identificarlos y cubrir las eventuales deficiencias que merman su eficacia.

 Índice

  •  ¿Se puede predecir el éxito de un equipo?
  • Características de un equipo de trabajo
  • Roles de equipo
  • ¿Tiene tu equipo la conducta y las relaciones para ser eficaz?
  • ¿Vale la pena desarrollar los roles de equipo?
  • Cómo diseñar equipos eficaces y eficientes

Rellena este formulario y recibe GRATIS nuestro informe

Al rellenar este formulario, autorizo a Ágora Social a ponerse en contacto conmigo y a que me envíe información de sus servicios.


Nombre (*)

Apellidos (*)

Cargo (*)

Organización (*)

E-mail (*)

País (*)

Telefono(*)

 

29 diciembre, 2014

Newsletter

top
© ÁGORA SOCIAL 2016                              Diseñado por Estudio Gologo Sc
X